Муниципальное образование
"Малоземельский сельсовет"
Ненецкого автономного округа
166714 Ненецкий Автономный Округ, п.Нельмин-Нос, кв.Школьный, д.6
Телефон:
8(81853)
3-33-17
Телефон: 8(81853) 3-33-17
Бухгалтерия: 8(81853) 3-33-17
Факс: 8(81853) 3-34-43
Версия для слабовидящих
Главная » Документы » Постановления » Постановления за 2018 год » О внесении изменений в Положение об оплате труда работников, замещающих в Администрации муниципального образования «Малоземельский сельсовет» Ненецкого автономного округа должности, не относящиеся к должностям муниципальной службы»

О внесении изменений в Положение об оплате труда работников, замещающих в Администрации муниципального образования «Малоземельский сельсовет» Ненецкого автономного округа должности, не относящиеся к должностям муниципальной службы»


260 Кб
скачать

35 от 18.06.2018

 

 

 


Администрация муниципального образования
«Малоземельский сельсовет»
Ненецкого автономного округа

ПОСТАНОВЛЕНИЕ
от 18 июня 2018 № 35
п.Нельмин-Нос, Ненецкого автономного округа
О внесении изменений в Положение об оплате труда работников, замещающих в Администрации муниципального образования «Малоземельский сельсовет» Ненецкого автономного округа должности, не относящиеся к должностям муниципальной службы»

 

1. Внести прилагаемые изменения в Положение «Об оплате труда работников, замещающих в Администрации муниципального образования «Малоземельский сельсовет» Ненецкого автономного округа должности, не относящиеся к должностям муниципальной службы», утвержденное Постановлением Администрации МО «Малоземельский сельсовет» НАО от 30.12.2015 № 46 (в ред. от 06.02.2017 № 3).
2. Приложение 1 изложить в новой редакции согласно Приложению 1 к настоящему постановлению.
3. Настоящее Постановление вступает в силу после его официального опубликования (обнародования).

Глава МО «Малоземельский сельсовет» НАО М.С. Талеев

 

 

Утверждено
Постановлением Администрации
МО «Малоземельский сельсовет» НАО
от 18.06.2018 № 35


Изменения
в Положение об оплате труда работников, замещающих в Администрации муниципального образования «Малоземельский сельсовет»
Ненецкого автономного округа должности, не относящиеся к должностям муниципальной службы

1. Пункт 1.3 изложить в следующей редакции:
«1.3. Штатное расписание работников, замещающих в Администрации муниципального образования должности, не относящиеся к должностям муниципальной службы (далее - работники), утверждается распоряжением Администрации муниципального образования «Малоземельский сельсовет» Ненецкого автономного округа.».
2. Пункт 4.3.1. изложить в следующей редакции:
«4.3.1.Ежемесячная надбавка к должностному окладу за стаж работы в органах местного самоуправления муниципального образования «Малоземельский сельсовет» Ненецкого автономного округа (далее – ежемесячная надбавка), не превышающих:
10 процентов от должностного оклада при стаже работы от 1 года до 5 лет;
15 процентов от должностного оклада при стаже работы от 5 до 10 лет;
20 процентов от должностного оклада при стаже работы от 10 до 15 лет;
30 процентов от должностного оклада при стаже работы свыше 15 лет.
В стаж работы, дающий право на получение ежемесячная надбавка включаются периоды:
- время прохождения военной службы, если перерыв между днем увольнения с военной службы и днем поступления на работу в органы местного самоуправления муниципального образования «Малоземельский сельсовет» Ненецкого автономного округа, не превысил один год;
- время работы по специальности в учреждениях, расположенных на территории Ненецкого автономного округа, финансируемых за счет средств окружного, областного и местных бюджетов, в органах государственной власти Ненецкого автономного округа, органах государственной власти Архангельской области, расположенных на территории Ненецкого автономного округа, органах местного самоуправления Ненецкого автономного округа;
- периоды замещения отдельных должностей на предприятиях, в учреждениях и организациях, опыт и знание работы в которых необходимы для выполнения должностных обязанностей в соответствии с должностной инструкцией;
- время работы на выборных должностях в партийных органах (до 14 марта 1990 года) и профсоюзных органах.
Право на получение ежемесячной надбавки, устанавливается Комиссией по установлению трудового стажа, созданной распоряжением главы муниципального образования «Малоземельский сельсовет» Ненецкого автономного округа (далее - Комиссия по установлению трудового стажа).
Назначение ежемесячной надбавки производится распоряжением главы муниципального образования «Малоземельский сельсовет» Ненецкого автономного округа на основании решения Комиссии по установлению трудового стажа.
Ежемесячная надбавка начисляется с момента возникновения права на ее получение, если документы, подтверждающие стаж работы, находятся в Администрации муниципального образования «Малоземельский сельсовет» Ненецкого автономного округа, или со дня представления работником в Администрацию муниципального образования «Малоземельский сельсовет» Ненецкого автономного округа документа о стаже работы, дающем право на соответствующие выплаты.
При наступлении у работника права на изменение размера выплаты за стаж работы в период пребывания в ежегодном или ином отпуске, в период его временной нетрудоспособности, а также в другие периоды, в течение которых за ним сохраняется средняя заработная плата, изменение размера ежемесячной надбавки осуществляется по окончании указанных периодов.».
3. Раздел 5 изложить в следующей редакции:
«5.1 Работникам один раз в год выплачивается единовременная выплата при предоставлении ежегодного оплачиваемого отпуска с применением к нему районного коэффициента и процентной надбавки за стаж работы в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях.
5.2. Единовременная выплата при предоставлении ежегодного оплачиваемого отпуска устанавливается работникам учреждения в качестве вознаграждения за труд и выплачивается один раз в календарном году в размере одного оклада (должностного оклада), ставки заработной платы работника при предоставлении ему ежегодного оплачиваемого отпуска.
5.3. Единовременная выплата при предоставлении ежегодного оплачиваемого отпуска выплачивается в соответствующем календарном году в размере одного оклада (должностного оклада), ставки заработной платы работника в случае, если работник вне зависимости от времени использования ежегодного оплачиваемого отпуска осуществляет в учреждении трудовую деятельность с 1 января соответствующего года (за исключением реализации права на отпуск с последующим увольнением).
5.4. Единовременная выплата при предоставлении ежегодного оплачиваемого отпуска в первом календарном году работы (при трудоустройстве позднее 1 января соответствующего года) выплачивается пропорционально полным календарным месяцам, прошедшим с даты приема работника на работу, до окончания календарного года, в котором работник использует ежегодный оплачиваемый отпуск (за исключением реализации права на отпуск с последующим увольнением).
5.5. При непредоставлении работнику в календарном году ежегодного оплачиваемого отпуска или при отсутствии у работника в первом году работы в учреждении права на предоставление ежегодного оплачиваемого отпуска единовременная выплата осуществляется в последнем месяце календарного года.
5.6. При увольнении работника, не получившего в календарном году увольнения единовременную выплату при предоставлении ежегодного оплачиваемого отпуска (в том числе в случае реализации работником права на отпуск с последующим увольнением), который трудоустроен в учреждении не позднее 1 января соответствующего года, единовременная выплата осуществляется в день прекращения с ним трудового договора пропорционально полным календарным месяцам, прошедшим с начала календарного года до дня прекращения трудового договора.
При увольнении работника, не получившего в календарном году увольнения единовременную выплату при предоставлении ежегодного оплачиваемого отпуска (в том числе в случае реализации работником права на отпуск с последующим увольнением), который трудоустроен в учреждении позднее 1 января соответствующего года, единовременная выплата осуществляется в день прекращения с ним трудового договора пропорционально полным календарным месяцам, прошедшим с даты приема на работу до дня прекращения трудового договора.».
4. Раздел 6 изложить в следующей редакции:
«6.1. При формировании фонда оплаты труда работников, замещающих в Администрации муниципального образования должности, не относящиеся к должностям муниципальной службы, предусматриваются средства для выплаты заработной платы (в расчете на год):
6.1.1. Работникам Администрации муниципального образования «Малоземельский сельсовет» Ненецкого автономного округа, замещающим должности специалистов и служащих:
12 окладов (ставок);
ежемесячных надбавок к окладу (ставке) за интенсивность и высокие результаты работы в размере 6,0 окладов (ставки);
ежемесячной премии в размере 4,0 окладов (ставки);
ежемесячных надбавок к окладу (ставке) за стаж работы в размере 3,0 окладов (ставки);
исполнение обязанностей в размере 1,0 оклада (ставок);
материальной помощи к отпуску в размере одного оклада (ставки).
6.1.2. Работникам Администрации муниципального образования «Малоземельский сельсовет» Ненецкого автономного округа, работающим по профессиям рабочих:
12 окладов (ставок);
ежемесячные премии работы в размере 6,0 окладов (ставки);
ежемесячных надбавок к окладу (ставке) за стаж работы в размере 3,0 оклада (ставки);
ежемесячных надбавок к окладу (ставке) за работу в ночное время в размере 0,5 оклада (ставки);
ежемесячных надбавок к окладу (ставке) за вредные условия труда 1,5 оклада (ставки);
материальной помощи к отпуску в размере одного оклада (ставки).
6.2. Фонд оплаты труда для работников, замещающих в Администрации муниципального образования должности, не относящиеся к должностям муниципальной службы, формируется с учетом районного коэффициента в размере 1,8 и процентной надбавки за стаж работы в районах Крайнего Севера.».
5. Раздел 7 «Другие выплаты» исключить.


Приложение № 1
(Приложение № 1
к Положению об оплате труда работников,
замещающих в Администрации
МО «Малоземельский сельсовет» НАО должности,
не относящиеся к должностям муниципальной службы


Размеры
должностных окладов (ставок) по профессиональным квалификационным группам общеотраслевых должностей специалистов и служащих 

N

п/п

Наименование должности

Размеры должностных окладов (ставок) (руб.)

1.

Профессиональная квалификационная группа «Общеотраслевые должности служащих первого уровня»

 

1.

2 квалификационный уровень

 

1.1.

Главный бухгалтер

15000

1.2.

Главный специалист

14300

 

Дата создания: 21-06-2018
Дата последнего изменения: 21-06-2018
Закрыть
Сообщение об ошибке
Отправьте нам сообщение. Мы исправим ошибку в кратчайшие сроки.
Расположение ошибки: .

Текст ошибки:
Комментарий или отзыв о сайте:
Отправить captcha
Введите код: *